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21.下列飯店品牌資產(chǎn)評(píng)估方法中,( )必須同時(shí)具備一個(gè)活躍、公正、公平的市場(chǎng)和一個(gè)近期、可比的交易參照物兩個(gè)前提條件。
A.成本法
B.市價(jià)法
C.收益法
D.市場(chǎng)/顧客影響力評(píng)估法
22.某些飯店往往依據(jù)其他飯店的做法進(jìn)行管理。這是飯店創(chuàng)新過程中需要破除的( )思維定勢(shì)。
A.從眾
B.經(jīng)驗(yàn)
C.權(quán)威
D.教條
23.S飯店地理位置優(yōu)越、價(jià)格適中。每到黃金周期間,幾乎天天顧客盈門,導(dǎo)致飯店設(shè)施和人均處于超負(fù)荷狀態(tài)。雖然黃金周期間該飯店的收入狀況良好,但是由于工作量大,服務(wù)質(zhì)量難以保障,設(shè)施設(shè)備經(jīng)常出現(xiàn)故障。針對(duì)此種需求狀態(tài),該飯店應(yīng)采取( )營銷管理。
A.引導(dǎo)需求的扭轉(zhuǎn)性
B.減少需求的降低性
C.平衡需求的開發(fā)性
D.拒絕需求的抵制性
24.兩家五星級(jí)飯店是位于同一城市的商務(wù)型飯店,它們面對(duì)相同的消費(fèi)群體,銷售價(jià)格水平相當(dāng)。這兩家飯店的關(guān)系屬于( )的關(guān)系。
A.價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)者
B.壟斷競(jìng)爭(zhēng)者
C.品牌競(jìng)爭(zhēng)者
D.跟隨競(jìng)爭(zhēng)者
25.在高星級(jí)飯店舉辦婚宴,由于品牌差異大,價(jià)格不菲,顧客的介入程度往往較高。根據(jù)阿薩爾的顧客購買行為分類,這種購買行為屬于( )購買行為。
A.復(fù)雜型
B.和諧型
C.多變型
D.習(xí)慣型
26.某飯店擁有客房300間,全年分?jǐn)偪头抗潭ǔ杀?000萬元,單位變動(dòng)成本100元/間夜。在保持80%出租率的情況下,該飯店的保本點(diǎn)房?jī)r(jià)為( )元。
A.340
B.342
C.440
D.442
27.A飯店準(zhǔn)備開設(shè)一間意大利餐廳,將目標(biāo)市場(chǎng)定位于追求生活品質(zhì)的城市高級(jí)白領(lǐng)階層。根據(jù)飯店定價(jià)理論,該飯店應(yīng)采用( )定價(jià)方法。
A.尾數(shù)
B.隨行就市
C.區(qū)分需求
D.理解價(jià)值
28.根據(jù)美國學(xué)者巴巴拉·本德·杰克遜提出的關(guān)系營銷理論,飯店?duì)I銷活動(dòng)應(yīng)該關(guān)注的焦點(diǎn)是( )。
A.顧客的滿意度和忠誠度
B.公共關(guān)系
C.品牌價(jià)值
D.市場(chǎng)占有率
29.隨著信息技術(shù)的發(fā)展,很多顧客通過查看網(wǎng)絡(luò)評(píng)價(jià)尋找自己心儀的飯店。不少曾經(jīng)不為大眾所知的小型特色飯店因網(wǎng)絡(luò)用戶交相傳看,名聲大振,導(dǎo)致客房出租率節(jié)節(jié)攀升。這些飯店的“一夜走紅”的現(xiàn)象反映出信息時(shí)代( )的威力。
A.搜索引擎營銷
B.團(tuán)購營銷
C.虛擬杜區(qū)營銷
D.病毒式營銷
30.G飯店有客房500間,門市價(jià)為1200元/間夜。某日銷售客房400間,房費(fèi)收入400000元,則G飯店當(dāng)天的RevPAR為( )元。
A.500
B.600
C.700
D.800
31.飯店設(shè)立客房服務(wù)項(xiàng)目,應(yīng)遵循的基本原則是( )。
A.完善齊全
B.質(zhì)價(jià)相符
C.降低成本
D.適合適度
32.A飯店將將某類高檔菜肴的成本毛利率確定為109%,則銷售毛利率為( )。
A.34.21%
B.48.23%
C.52.15%
D.91%
33.某飯店的計(jì)算機(jī)房發(fā)生小面積著火,最適宜采用的滅火器材是( )。
A.泡沫滅火器
B.消火栓
C.氧化碳滅火器
D.酸堿滅火器
34.某飯店2010年?duì)I業(yè)收入7000萬元,營業(yè)成本2000萬元,營業(yè)費(fèi)用3200萬元,其中維修費(fèi)用160萬元。該飯店的設(shè)備維修費(fèi)用率為( )。
A.3%
B.4%
C.5%
D.6%
35.某飯店為了節(jié)約成本,購買了一臺(tái)二手鍋爐。但是,使用不到一年鍋爐就出現(xiàn)了故障。
在專業(yè)公司維修時(shí),該飯店得知這種型號(hào)的鍋爐在三年前已經(jīng)停產(chǎn)。市場(chǎng)上找不到零配件。維修公司建議飯店更新鍋爐設(shè)備。由此可知,在采購鍋爐設(shè)備該飯店沒有考慮到設(shè)備的( )。
A.自然壽命
B.經(jīng)濟(jì)壽命
C.安全壽命
D.技術(shù)壽命
36.服務(wù)人員態(tài)度和行為所表現(xiàn)出來的服務(wù)狀態(tài)和水準(zhǔn)稱為().
A.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)
B.服務(wù)規(guī)范
C.服務(wù)方式
D.服務(wù)水平
37.為了保證和提高服務(wù)質(zhì)量,某飯店運(yùn)用系統(tǒng)方法,把質(zhì)量管理各階段、各環(huán)節(jié)的職能有機(jī)地組織起來,形成一個(gè)有明確任務(wù)、職責(zé)和權(quán)限,互相協(xié)調(diào)和促進(jìn)的有機(jī)整體。這表明該飯店建立了( )。
A.質(zhì)量組織體系
B.質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系
C.質(zhì)量責(zé)任體系
D.質(zhì)量控制體系
38.某住店客人在飯店餐廳用餐時(shí)因心臟病突發(fā)出現(xiàn)休克。此時(shí),飯店應(yīng)采取的措施是( )。
A.立刻給客人用藥
B.立刻做人工呼吸搶救
C.將客人抬到客房休息
D.呼叫急救車送客人到醫(yī)院治療
39.從影響人力資源外部供給的因素來看,直接影響一個(gè)地區(qū)人力資源供給質(zhì)量的因素是該地區(qū)的( )。
A.人力資源總體構(gòu)成
B.人力資源率:
C.經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平
D.教育水平
40.根據(jù)考評(píng)內(nèi)容的不同,飯店員工績(jī)效考評(píng)可以分為( )。
A.月度工作檢查、期中計(jì)劃考核、年終績(jī)效考評(píng)
B.上級(jí)組織考評(píng)、同事合作評(píng)價(jià)、自我表現(xiàn)評(píng)估
C.行為等級(jí)考評(píng)、關(guān)鍵事件考評(píng)、數(shù)量指標(biāo)考評(píng)
D.素質(zhì)導(dǎo)向型考評(píng)、行為導(dǎo)向型考評(píng)、效果導(dǎo)向型考評(píng)
(責(zé)任編輯:xy)
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