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陜西省2012年錄用公務(wù)員空缺職位調(diào)劑公告

發(fā)表時間:2012/10/25 0:00:00 來源:中大網(wǎng)校 點擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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陜西省2012年錄用公務(wù)員空缺職位調(diào)劑公告

陜西省2012年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理工作人員空缺職位調(diào)劑公告

各有關(guān)考生:

  根據(jù)《陜西省考試錄用公務(wù)員辦法(試行)》、《陜西省2012年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員(選調(diào)生)和參照公務(wù)員法管理單位工作人員工作實施方案》(以下簡稱《實施方案》),為了滿足用人單位工作需要,切實解決艱苦偏遠地區(qū)和特殊專業(yè)職位招人難、留人難的問題,中共陜西省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局研究決定,對全省2012年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員(選調(diào)生)和參照公務(wù)員法管理單位工作人員過程中形成的所有空缺職位進行調(diào)劑。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、調(diào)劑原則與方法

  (一)調(diào)劑堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則。對本次招考過程中形成的所有空缺職位,均以2012年3月22日發(fā)布的《陜西省2012年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員(選調(diào)生)和參照公務(wù)員法管理單位工作人員公告》(以下簡稱“《招考公告》”)的資格條件為準(zhǔn),進行公開調(diào)劑,全程接受監(jiān)督。

  (二)屬地優(yōu)先原則。為切實解決人崗匹配和基層職位留人難的問題,空缺職位調(diào)劑原則上在原報考同市區(qū)、同層級、同系統(tǒng)的人員中進行調(diào)劑。對無人申請調(diào)劑或無符合條件人員的職位,面向全省符合條件的人員進行調(diào)劑。

  (三)急需專業(yè)的職位合并調(diào)劑。對法醫(yī)、公安、城市規(guī)劃類等急需專業(yè)的職位分別予以合并,面試結(jié)束后按考生綜合成績排序,依次選擇具體職位,確定各職位考察對象。

  (四)調(diào)劑實行考生自愿申請,統(tǒng)一組織面試的辦法。符合調(diào)劑職位資格條件的考生自愿報名。省考錄辦按不多于職位錄用計劃3倍的比例,依筆試總成績排序確定調(diào)劑面試資格復(fù)審人員。面試前集中進行資格復(fù)審。

  二、調(diào)劑職位

  調(diào)劑職位為本次招考過程中形成的空缺職位,共139個職位,錄用計劃178名(含公示后因考生放棄形成的4名空缺計劃,詳見附件1)。

  三、調(diào)劑的范圍對象和要求

  (一)調(diào)劑對象與申報條件

  凡參加全省2012年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員(選調(diào)生)和參照公務(wù)員法管理單位工作人員筆試,符合下列條件的考生均可自愿申請調(diào)劑:

  1.符合《招考公告》規(guī)定的報考條件、調(diào)劑的范圍和要求,以及擬調(diào)劑職位的資格條件;

  2.申請調(diào)劑的考生公共科目筆試總成績應(yīng)高于擬申報調(diào)劑職位所在層級的筆試最低控制分數(shù)線。全省各層級職位進入面試資格復(fù)審人員的筆試總成績最低控制分數(shù)線為:省級105分(含105分,下同);市級94分;縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))89分,其中國家扶貧開發(fā)工作重點縣和法醫(yī)類等特殊職位84分。

  3.參加調(diào)劑的考生在同一調(diào)劑報名階段只能申報一個調(diào)劑職位;

  4.單科成績?yōu)榱愕目忌粶?zhǔn)許調(diào)劑;

  5.已被公示的考生不準(zhǔn)許調(diào)劑;

  6.違紀(jì)考生不準(zhǔn)許調(diào)劑;

  7.資格復(fù)審不合格的考生,不能申報與原報考職位資格條件相同的調(diào)劑職位。

  (二)調(diào)劑范圍

  空缺職位的調(diào)劑范圍以考生原報考職位的層級和所在市區(qū)為主。

  1.縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))級空缺職位,面向原報考本市縣鄉(xiāng)職位的考生,以及原報考該市區(qū)范圍內(nèi)的選調(diào)生、省垂直系統(tǒng)職位的考生進行調(diào)劑;

  2.市級機關(guān)空缺職位,面向原報考本市所有職位的考生,以及原報考該市區(qū)域內(nèi)的選調(diào)生、省垂直系統(tǒng)職位的考生進行調(diào)劑;

  3.省垂直系統(tǒng)(司法)的空缺職位,面向原報考本系統(tǒng)職位的考生進行調(diào)劑;

  對上述空缺職位,若無人申請調(diào)劑或無符合調(diào)劑條件的人員時,面向全省符合條件的人員進行調(diào)劑。

  4.省級機關(guān)空缺職位,面向所有符合職位資格條件的考生調(diào)劑;

  5.法醫(yī)、公安、城市規(guī)劃類等專業(yè)的空缺職位,面向所有符合條件的考生調(diào)劑。

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  四、組織實施

  調(diào)劑工作由省委組織部、省人社廳、省公務(wù)員局統(tǒng)一組織實施。各有關(guān)市公務(wù)員主管部門、省級有關(guān)部門人事處按職責(zé)分工具體承擔(dān)資格復(fù)核、體檢、考察等相關(guān)工作。具體按以下步驟和程序進行:

  (一)核定調(diào)劑職位與發(fā)布調(diào)劑公告

  省考錄辦核定招考過程中形成的空缺職位,并以原《招考公告》公布的職位資格條件為準(zhǔn),在省政府門戶網(wǎng)和省公務(wù)員局網(wǎng)上統(tǒng)一發(fā)布調(diào)劑公告,明確調(diào)劑時間、辦法和程序,公布調(diào)劑職位。

  (二)報名與資格審查

  1.考生報名。考生申請調(diào)劑,應(yīng)選擇符合調(diào)劑條件和要求的職位,自愿報名。

  調(diào)劑報名第一階段。考生報名應(yīng)在2012年10月29日零時至10月29日24時,按職位歸口,以電子郵件方式向設(shè)定的郵箱提交《陜西省2012年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員空缺職位調(diào)劑申請表》(樣表見附件2),逾期不予受理。考生不得向黨群(sxswzzb@sxklb.com)、行政(sxgwyj@sxklb.com)兩個郵箱同時發(fā)送申請郵件,也不得向同一郵箱多次發(fā)送郵件。對于多次遞交調(diào)劑申請的考生,以最早遞交的申請為準(zhǔn)。

  調(diào)劑報名第二階段。第一階段資格審查結(jié)束后,省考錄辦即公布各職位已進入資格復(fù)審人員的情況,以及無人申請調(diào)劑或無符合調(diào)劑條件人員的職位。未被確定為資格復(fù)審人員的考生,可根據(jù)調(diào)劑職位資格條件及要求,選擇職位,于2012年10月31日零時至10月31日24時自愿報名。申請調(diào)劑的方式和要求同前。

  2.資格審查。報名結(jié)束后,省考錄辦根據(jù)調(diào)劑規(guī)定,按考生申報的職位,以筆試總成績從高到低的順序,按照不大于錄用計劃3倍的比例確定擬調(diào)劑人員(出現(xiàn)末位筆試總成績并列時,并列者同時確定為面試資格復(fù)審人員),并將其報名信息轉(zhuǎn)交給申報職位所在市公務(wù)員主管部門或省垂直管理系統(tǒng)省級部門。各有關(guān)市和省級部門按職位資格條件,組織資格審查。擬調(diào)劑人員審查不合格時,由省考錄辦以筆試總成績從高到低的順序,等額遞補資格審查人員。調(diào)劑審查合格的人數(shù)達到規(guī)定的面試資格復(fù)審比例人數(shù)后,不再對其他調(diào)劑人員進行資格審查。

  (三)資格復(fù)審與面試

  調(diào)劑報名結(jié)束后,省考錄辦在省政府門戶網(wǎng)和省公務(wù)員局網(wǎng)對取得調(diào)劑資格人員情況予以公布,同時對資格審查、體能測評工作進行安排。

  各有關(guān)市公務(wù)員主管部門、省級有關(guān)部門具體組織資格復(fù)審與體能測評工作。

  資格復(fù)審與體能測評形成的缺額不再遞補。

  面試由省考錄辦統(tǒng)一組織實施。對于面試人員少于或等于招錄計劃數(shù)的職位,進入體檢考生的面試成績應(yīng)高于60(含)或者高于本考場實際參加面試人員平均成績(含)。

  面試的時間、地點另行通知。

  (四)體檢、考察

  按照《實施方案》的有關(guān)規(guī)定,由各市區(qū)公務(wù)員主管部門、省垂直管理系統(tǒng)省級主管部門組織實施體檢、考察工作。

  (五)公示、錄用

  考察合格人員由省考錄辦統(tǒng)一在省政府門戶網(wǎng)和省公務(wù)員局網(wǎng)公示。省委組織部、省公務(wù)員局對公示合格人員歸口印發(fā)錄用文件,各有關(guān)市公務(wù)員主管部門和省級部門負責(zé)辦理考生報到、接收等工作。

  調(diào)劑結(jié)束后仍空缺的職位,不再進行二次調(diào)劑。

  五、紀(jì)律要求

  對空缺職位進行調(diào)劑,是切實解決艱苦偏遠地區(qū)和特殊專業(yè)職位招人難、留人難的有效途徑,對于降低行政成本有著重要意義。各市公務(wù)員主管部門、省級各有關(guān)招考部門要高度重視,必須堅持原則,嚴肅紀(jì)律,防止和杜絕不正之風(fēng),嚴禁徇私舞弊;要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,確保公開、公平、公正,確保調(diào)劑工作順利進行。

  報考人員如果惡意注冊報名,填報虛假信息騙取調(diào)劑資格的,一經(jīng)查實將取消本次報考資格,并且五年內(nèi)不得報考公務(wù)員;在面試、體檢和考察等過程中舞弊、弄虛作假的,將根據(jù)《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。有組織作弊、冒名頂替等嚴重違紀(jì)違規(guī)行為的,將終身不得報考公務(wù)員。

  附件:1.《陜西省2012年統(tǒng)一考試錄用各級機關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理工作人員空缺職位調(diào)劑錄用職位表

  2.《調(diào)劑職位申報表.xls

陜西省考試錄用公務(wù)員工作辦公室
2012年10月23日

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(責(zé)任編輯:中大編輯)

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