從今年開始,重慶市級黨政機關考錄公務員時,考錄具有2年以上基層工作經歷的高校畢業生的比例,原則上不得低于1/3。 
　　重慶市教委副主任陳流汀說,具有基層工作經驗的高校畢業生占市級機關每年新考錄公務員的比例,還將逐年提高。對招錄到市級黨政機關而沒有基層工作經歷的高校畢業生,也將有計劃地安排到基層單位工作1至2年。

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