根據(jù)報(bào)名參加中大網(wǎng)校經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)學(xué)員在復(fù)習(xí)過程中遇到的問題以及網(wǎng)校名師的講解，本站特別做了整理，以方便大家更好的備考2012年經(jīng)濟(jì)師考試。以下問題出處[中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試工商管理強(qiáng)化班]。

學(xué)員提問：張老師您好：

關(guān)于人力資源需求預(yù)測(cè)中一元回歸分析法2008年案例題(三)中：

某企業(yè)實(shí)行人力資源需求與供給預(yù)測(cè)，經(jīng)過調(diào)查研究與分析，確認(rèn)本企業(yè)的銷售額(萬(wàn)元)和所有銷售人員數(shù)(人)成正相關(guān)關(guān)系，并根據(jù)過去10年的統(tǒng)計(jì)資料確立了一元線性回歸預(yù)測(cè)模型y=a-bx，y代表銷售人員數(shù)，回歸系數(shù)為：a=22,b=0.03。同時(shí)，該企業(yè)預(yù)計(jì)2009年的銷售額將達(dá)到1000萬(wàn)元，2010年的銷售額將達(dá)到1500萬(wàn)元。通過統(tǒng)計(jì)研究發(fā)現(xiàn)，銷售額每增加500萬(wàn)元，需增加管理人員，銷售人員和客服人員共40名，新增人員中，管理人員，銷售人員和客服人員的比例為1:5:2。

其中兩個(gè)問題：(1)根據(jù)一元回歸分析法計(jì)算，該企業(yè)2009年需要銷售人員多少人?

(2)根據(jù)轉(zhuǎn)換比率分析法計(jì)算，該企業(yè)2010年需要增加管理人員多少人?

這兩道題我?guī)У焦街兴悖?結(jié)果和答案不一致，可能是第(1)題我x的變量沒找對(duì)，不知道怎么算出答案中給出的52人;第(2)題答案為5人，那單純算銷售額增加500萬(wàn)元就得出需要增加管理人員就得出5人了，這和題中問的2010年需要增加的管理人員人數(shù)與銷售額達(dá)到1500萬(wàn)元有關(guān)系嗎?我不太明白，請(qǐng)老師幫我分析一下具體詳細(xì)的算法，十分感謝!

名師答疑：你好!(1)一元線性回歸預(yù)測(cè)模型應(yīng)為 y=a + bx = 22 +0.03*1000 = 52(人)

(2)因?yàn)?010年的銷售額比2009年的增加了500萬(wàn)元，根據(jù)題意需增加管理人員，銷售人員和客服人員共40名，又因?yàn)樾略鋈藛T中，管理人員，銷售人員和客服人員的比例為1:5:2，所以 40*(1/8)=5 (人)

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