網絡編輯這個職業,被招聘網站列為熱門行業職位。但是,網絡編輯到了公司,到底要做些什么呢,這一點,不僅僅是剛入行的新手們感到困惑,就連入職一兩年的白領們而言,都是一個撲朔迷離的事情。那么網編到了公司,到底應該做什么呢?
根據招聘信息可得知,網編,大致的工作分為網絡平臺的更新,專題的策化,發外部鏈接,SEO這四個層面。
我先說說SEO這方面,現在很多企業在招聘網編時,總愛多問一句,是否懂SEO,其實這其中多少就定義了SEO的作用,SEO分為外部優化和內部優化。內部優化,其實就是將冗余代碼清除或外調,通過軟件測試出死鏈接,然后實施相應的措施,另外就是關鍵詞出現的次數,把握好長尾關鍵詞,在文中合理出現,另外再在關鍵詞上加上些鏈接,以保證百度程序合理,快速,經常性的光顧本網站,以達到關鍵詞位置,權重的合理提升。
外部優化,把握兩點即可,一是發出的鏈接要有質量,偽原創最理想,因為能夠天天保證高質量,多數量的原創,實非常人,而垃圾文章又是百度不喜歡的食物。第二點就是如何利用這些偽原創,發之前,要安排好長尾關鍵詞,當然這之前要結合軟件,統計數據進行分析。
當然SEO,不止這么簡單,不過也再難不過哪去了,因為你只要把以上兩天點做好,一般想要達到的效果都會實現。
由此可見,老板希望網編需要了解的SEO知識,不過如此,所以很多招人經理都會問一句對SEO是否有些了解,因此,SEO是處處存在的,無論是網站,博客還是論壇的更新,還是專題的策化(專題當然需要關鍵詞了),以及外部鏈接的發部,都需要了解些SEO的知識。
所謂的網絡平臺更新,在大多數企業里,其實就是官網和子網站的更新,如果企業還有專門的推廣員,那么博客,微博,SNS平臺,甚至論壇都應該有,但這些需要大量的人力,對剛成立的企業而言有些吃力,因此這里提到的網絡平臺更新,就暫且定為官網和子網的更新。這里就涉及到一個問題,特別是在應聘時非常容易被提到,問題是:網絡編輯每天能更新多少文章?
我的建議是每天一百篇左右,前提是完全靠自己的搜索技術和經驗,不包括后臺的采集,或者是蟲蟲博客群發這樣的軟件,如果企業想以量取勝,那么我們直接建議老板買一個群發軟件,一年的費用也就一兩千,這里談到的是純手工的采集,整理,發布。因此一天一百篇,對企業而言,足夠。那么如何發布這一百篇文章呢,本人現將自己整理出來的方法總結如下:
每一個大問題,如果分成若干個小問題,就會發現,其實最難的小問題,就是一個小環節,這個小問題解決了,整個大問題就解決了,下面我們來說說這一百篇的發法:首先,我們應該知道,我們獲得文章的來源有哪些.
1,同行網站(同行的企業站,同行的新聞站),這樣的網站找50個,這個是需要半個月左右的時間去積累,淘汰,半個月時間基本能定下來,哪些網站會兩三天更新一次,這樣,你每天有30-40篇文章來源。
2,大型新聞站,如新浪,百度,搜狐等,這樣的網站,新聞源每天都有大量的更新,找個20-30網站,多了挺麻煩,這樣,每天又會有15-25篇左右的新聞來源。
3,分類信息網站,如列表網,58同成,好喇叭等,這樣的網站,權重高,好多企業站的推手都來這里發文章,而且收錄多,排名高,這樣的網站非常多,但是權重高的,也是需要你有一段時間來篩選,大概有2.30個就行,同樣,你每天就會有20篇左右的信息可以修改,發布。
4,其它網站,50個,這樣的網站,沒有什么類型可以定義,比如說,同行的論壇,大型門戶網站,甚至你去開心網上看到跟自己所在行業相關的內容有感而發時,也可以寫出一兩篇東西來,當然,這樣的網站就比較水了,你每天應該能得到30篇左右的新聞源了。
以上這些,是我的經驗積累,當然還有一些我不知道的,你知道或者已經在用的途徑沒有提到,總之這樣的網站加起來,一百篇不是什么問題,而且不用四處去找新聞源,浪費時間。
下面來說說專題,專題這塊,好多企業都是由網編帶著去做,網編策化專題的時間,舉辦方,活動事項,活動服務對象,活動政策等,如果是單個頁面的專題,網編還要提供一下網站布局的思路,由美工做出網頁的框架,然后由網編填新聞。如果是內頁的專題,則可省略網站布局這一塊。
至于外部鏈接這一塊,其實剛才在第二塊網站更新時已經把方法提到了,同樣的道理,發外部鏈接,找好發布的網站即可,一篇新聞發到五十個網站上,一天發幾篇即可,因此,把網站找好就是那個大問題中的小環節。
最后補充一點,發外部鏈接,是網絡推廣的一部分,一般企業都會直接招一個網編,一個網推,當然如果是小公司,為了省錢,有時也會讓一個人做多件事。而網絡推廣呢,方法多種,QQ群,微博,博客,郵件等,這里不去大作文章,因為本人做網絡推廣的時間有限,這里就不班門弄斧了。
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