公眾號:mywangxiao
及時發(fā)布考試資訊
分享考試技巧、復習經(jīng)驗
新浪微博 @wangxiaocn關(guān)注微博
聯(lián)系方式 400-18-8000
一、單項選擇題
1、達能實業(yè)正在考慮如何分配企業(yè)內(nèi)的工作職責范圍和決策權(quán)力,下列不屬于達能實業(yè)需要考慮的是( )。
A、企業(yè)的管理結(jié)構(gòu)是高長型還是扁平型結(jié)構(gòu)
B、決策權(quán)力是集中還是分散
C、企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)類型能否適應公司戰(zhàn)略的定位
D、企業(yè)員工的文化程度
2、下列各項中,不屬于戰(zhàn)略變革主要任務的是( )。
A、調(diào)整企業(yè)理念
B、調(diào)整管理層結(jié)構(gòu)
C、重新設計企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)
D、企業(yè)戰(zhàn)略重新進行定位
3、在處理變革的阻力時,管理層不應當考慮( )。
A、變革的節(jié)奏
B、變革的管理方式
C、變革的范圍
D、變革的動力
4、大洋商貿(mào)集團為了適應環(huán)境和在市場條件下生存而推行了戰(zhàn)略變革,下列不屬于戰(zhàn)略變革類型的是( )。
A、技術(shù)變革
B、產(chǎn)品和服務變革
C、結(jié)構(gòu)和體系變革
D、文化變革
5、評估戰(zhàn)略備選方案,要考慮選擇的戰(zhàn)略是否發(fā)揮了企業(yè)的優(yōu)勢,克服了劣勢,是否利用了機會,將威脅削弱到最低程度,是否有助于企業(yè)實現(xiàn)目標。這體現(xiàn)的是評估戰(zhàn)略備選方案的( )。
A、適宜性標準
B、可接受性標準
C、可行性標準
D、經(jīng)濟性標準
6、下列關(guān)于公司戰(zhàn)略定義的表述中,錯誤的是( )。
A、公司戰(zhàn)略的定義可以分為傳統(tǒng)概念和現(xiàn)代概念兩類
B、傳統(tǒng)概念強調(diào)戰(zhàn)略的計劃性、全局性和長期性
C、現(xiàn)代概念強調(diào)戰(zhàn)略的應變性、競爭性和風險性
D、現(xiàn)代概念認為戰(zhàn)略包括為達到企業(yè)的終點而尋求的途徑,同時包括企業(yè)的終點本身
7、根據(jù)企業(yè)的目標,選擇企業(yè)可以競爭的經(jīng)營領(lǐng)域,合理配置企業(yè)經(jīng)營所必需的資源,使各項經(jīng)營業(yè)務相互支持、相互協(xié)調(diào)的戰(zhàn)略是( )。
A、總體戰(zhàn)略
B、業(yè)務單位戰(zhàn)略
C、國際化經(jīng)營戰(zhàn)略
D、職能戰(zhàn)略
8、下列關(guān)于企業(yè)各層次的戰(zhàn)略與所涉及的管理層次對應不正確的是( )。
A、總體戰(zhàn)略→公司最高管理層
B、業(yè)務單位戰(zhàn)略→職能部門管理層
C、業(yè)務單位戰(zhàn)略→事業(yè)部門管理層
D、職能戰(zhàn)略→職能部門管理層
9、企業(yè)組織的根本性質(zhì)和存在理由的直接體現(xiàn)是( )。
A、公司宗旨
B、公司目的
C、經(jīng)營哲學
D、公司目標
10、下列關(guān)于公司的使命、目標的說法中,不正確的是( )。
A、公司的使命是要闡明企業(yè)組織的根本性質(zhì)與存在理由
B、公司宗旨旨在闡述公司長期的戰(zhàn)略意向
C、財務目標體系和戰(zhàn)略目標體系都應該從短期目標和長期目標兩個角度體現(xiàn)出來
D、目標體系的建立需要企業(yè)所有員工的參與
11、下列關(guān)于戰(zhàn)略管理特征的說法中,錯誤的是( )。
A、戰(zhàn)略管理是企業(yè)的一種動態(tài)性管理
B、戰(zhàn)略管理的對象只包括研發(fā)、生產(chǎn)等具體職能戰(zhàn)略
C、戰(zhàn)略管理是企業(yè)的一項效能性管理
D、戰(zhàn)略管理是企業(yè)的高層次管理,由企業(yè)的高層領(lǐng)導來推動和實施
2020年新版課程搶先學,零基礎備考助你快速通關(guān)。限時特惠,快來加入加購車吧。>>>2020逐夢通關(guān),一起來學習吧!
編輯推薦:
(責任編輯:)