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09中級法規真題 勞動合同法

發表時間:2010/3/25 13:31:48 來源:互聯網 點擊關注微信:關注中大網校微信
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二、多項選擇題
79.2008年1月1日趙某與某企業訂立一份勞動合同,雙方約定趙某每El的工作時間為上午八時至十二時,一周工作五天,工資每小時五十元,合同期限為一年,關于雙方的勞動合同,下列說法正確的是()。
A.雙方可以設定一個月的試用期
B.雙方可以訂立口頭協議
C.任何一方都可以隨時通知對方終止用工
D.趙某不可以再與其他用人單位訂立勞動合同
E.該企業與趙某終止用工時應向趙某支付經濟補償
【答案】AD。本題考核的是勞動合同的規定和解除的內容。《勞動合同法》規定建立勞動關系應當自用工之日起1個月內訂立書面勞動合同。因此排除B。勞動合同的期限屆滿之前,當事人可以解除勞動合同,提前終止勞動合同的效力。

80.小胡(女)與小王(男)同為甲省某村村民,兩人婚后前往乙省某市務工,期間小胡懷孕。小胡夫婦可在其()辦理生育證明材料。
A.現居住地的縣級人民政府計劃生育行政管理部門
B.戶籍所在地的縣級人民政府計劃生育行政管理部門
C.現居住地的街道辦事處
D.戶籍所在地的鄉(鎮)人民政府
E.目前務工單位的計劃生育部門
【答案】CDE。本題考核的是流動人口計劃生育的管理辦法。流動人口的計劃生育工作由其戶籍所在地和居住地的地方人民政府共同管理,以現居住地管理為主。與已婚育齡流動人口形成勞動關系的用人單位和個人負責被招用的已婚育齡流動人口的計劃生育管理工作,并接受其現居住地的鄉(鎮)人民政府或者街道辦事處和縣級以上地方人民政府計劃生育行政管理部門監督檢查。

2010年全國社工師報名時間匯總

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