一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　招聘工作在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)督指導(dǎo)下，學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，小組辦公室設(shè)學(xué)校人事處，具體負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)整個(gè)招聘工作事宜。學(xué)校紀(jì)檢部門全程監(jiān)督。

　　二、招聘原則

　　招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

　　三、基本條件

　　（一）思想政治素質(zhì)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神強(qiáng)，具備良好的身體與心理素質(zhì)，能夠勝任崗位工作。

　　（二）應(yīng)聘人員須為普通高等教育全日制碩士、博士，其第一學(xué)歷須為普通高等教育全日制本科畢業(yè)并取得學(xué)士學(xué)位。

　　（三）應(yīng)聘的博士其本科、碩士、博士三個(gè)階段至少有兩個(gè)階段所學(xué)專業(yè)須一致或相近；接收的碩士其本科、碩士所學(xué)專業(yè)須一致或相近。

　　（四）應(yīng)聘的博士其博士學(xué)習(xí)年限不超過5年；接收的碩士其碩士學(xué)習(xí)年限不少于2年，不超過4年。

　　（五）留學(xué)歸國(guó)的語言文學(xué)類畢業(yè)生，其所學(xué)語言須為所留學(xué)國(guó)家的母語。

　　（六）接收的碩士畢業(yè)生須于2014年8月31日前獲得畢業(yè)證和學(xué)位證；博士畢業(yè)生須于2014年12月31日前獲得畢業(yè)證和學(xué)位證。

　　（七）應(yīng)聘的畢業(yè)生專業(yè)主干課程成績(jī)須達(dá)到優(yōu)良，并在學(xué)習(xí)期間以第一作者身份在公開刊物發(fā)表優(yōu)秀成果。

　　四、招聘崗位、計(jì)劃及要求（見附件）

　　五、招聘工作程序

　　（一）發(fā)布信息

　　招聘信息通過省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、湖南師范大學(xué)校園網(wǎng)等網(wǎng)站面向社會(huì)公開發(fā)布。

　　（二）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求

　　1、報(bào)名時(shí)間：應(yīng)聘崗位要求為碩士及以上的，報(bào)名時(shí)間為2014年1月27日—2014年3月31日。

　　應(yīng)聘崗位要求為博士的，隨時(shí)接受報(bào)名，隨時(shí)招聘，招滿為止。

　　2、報(bào)名要求

　　請(qǐng)應(yīng)聘者登陸湖南師范大學(xué)大學(xué)人事處網(wǎng)站，如實(shí)填報(bào)并上傳《湖南師范大學(xué)專任教師崗位申請(qǐng)表》。同時(shí)將《湖南師范大學(xué)專任教師崗位申請(qǐng)表》、學(xué)歷學(xué)位證明材料（含第一學(xué)歷證明材料）、身份證、科研成果（含畢業(yè)論文）及獲獎(jiǎng)材料復(fù)印件等紙質(zhì)材料寄（送）所應(yīng)聘學(xué)院（教學(xué)部）黨委辦公室。

　　（三）資格審查

　　根據(jù)招聘崗位要求對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，通過資格審查人員名單在湖南師大網(wǎng)站公示。

　　（三）考試方法

　　1、開考比例

　　應(yīng)聘崗位要求為碩士及以上的，崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上不低于3：1的比例。但對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)報(bào)請(qǐng)政府人社部門同意，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低考核比例。

　　應(yīng)聘崗位要求為博士的，不設(shè)置開考比例。

　　2、考試方式

　　采取試講、面試、學(xué)術(shù)評(píng)議的方式進(jìn)行，按百分制計(jì)算綜合成績(jī)，其中試講面試占綜合成績(jī)的50%，學(xué)術(shù)評(píng)議占綜合成績(jī)的50%。

　　應(yīng)聘崗位要求為碩士及以上的，通過資格審查后，還須通過學(xué)校組織的計(jì)算機(jī)能力測(cè)試（計(jì)算機(jī)能力測(cè)試成績(jī)不計(jì)入綜合成績(jī)）。

　　3、考試時(shí)間

　　應(yīng)聘崗位要求為碩士及以上的，學(xué)校定于2014年5月1日前組織計(jì)算機(jī)能力測(cè)試。測(cè)試達(dá)標(biāo)的，于2014年5月20日前組織教學(xué)考核。

　　應(yīng)聘崗位要求為博士的，于2014年2月16日之后隨時(shí)進(jìn)行招聘，于2014年12月30日前完成招聘工作。

　　考試成績(jī)?cè)诤蠋煼洞髮W(xué)網(wǎng)站公示。

　　（四）考察與體檢

　　根據(jù)招聘崗位綜合成績(jī)排名先后，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定擬聘用人選，并會(huì)同人事處對(duì)擬聘人選進(jìn)行全面考察。考察內(nèi)容主要為政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等。

　　考察合格的，進(jìn)入體檢程序。體檢在指定的市級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　五、公示

　　根據(jù)綜合成績(jī)、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘人選，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審查，經(jīng)審查合格的擬聘人員名單在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

　　六、聘用及待遇

　　公示無異議后，辦理聘用手續(xù)。被聘用人員享受國(guó)家規(guī)定的工資、保險(xiǎn)、福利及校內(nèi)績(jī)效工資等待遇。同時(shí)根據(jù)其科研成果，學(xué)校為新聘用的博士提供人才引進(jìn)待遇，標(biāo)準(zhǔn)面議。

　　咨詢電話：0731-88872231（湖南師范大學(xué)人事處人事科）

　　湖南師范大學(xué)

　　2014年1月15日

　　附件【2014年湖南師范大學(xué)專任教師招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表.xls】

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（責(zé)任編輯：中大編輯）

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