遵化市2018年公開招聘勞務派遣中小學教師公告

為妥善解決我市教育師資臨時短缺的問題，不斷提高教育教學水平，經市委、市政府同意，按照公開、公平、公正、擇優的原則，面向社會公開招聘360名(含為陽光燕山學校招聘30人)勞務派遣教師。具體方案如下：

一、報考條件

(一)共性條件：

1、擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,熱愛教育事業;

2、遵紀守法，品行端正，沒有違法犯罪記錄;

3、年齡在35周歲以下(1983年7月26日及以后出生)，并取得了相應的教師資格證書(或教師資格考試合格證明)的畢業生;

4、身心健康，五官端正，無口吃，無傳染病，血檢正常，無抑郁史及精神心理問題;

5、具有崗位所需的專業知識和技能。

(二)個性條件：

6、中學學段：戶籍不限，應具有全日制本科以上學歷。

7、小學學段、學前教育學段：面向遵化市戶籍人員招考，應具有全日制專科以上學歷，并派遣到遵化市教育局報到或符合條件在遵化市人才交流中心報到的。

8、中職學段 (為遵化市職教中心定向招考)：戶籍不限，應具有全日制本科以上學歷，不受教師資格證條件限制。簽訂勞動合同后須在三年內取得相應教師資格證，否則不再進行續聘。

有下列情形之一者，不得報名參考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰和勞動教養的，曾因違紀被開除公職的人員;

2、有違法違紀行為正在被立案調查的;

3、受黨紀政紀處分處分期未滿的;

4、道德敗壞，有流氓、偷竊等不良記錄的;

5、現役軍人;

6、法律、法規規定不得從事教育工作的其他情形。

二、招聘崗位及報考辦法

(一)招聘崗位及人數

招聘勞務派遣中小學教師360名，充實到鄉鎮(不含遵化鎮、西三里鄉)中小學幼兒園、遵化市職教中心和陽光燕山學校相應教學崗位。其中：

1、綜合文科：120人。其中，中學段55人 ，小學段65人。語文、政治、思想政治、思想品德、品德與社會、品德與生活、綜合實踐活動、社會、道德與法制、地理、歷史、歷史與社會、心理、心理健康教育專業可報考此崗位。

2、綜合理科：100人。其中，中學段55人，小學段45人。數學、物理、化學、生物、信息技術、自然、科學、勞動、勞動技術、通用技術專業可報考此崗位。

小學全科專業既可報小學綜合文科、又可報小學綜合理科。

3、英語：60人。其中，中學段30人、小學段30人。英語專業可報考此崗位。

4、學前教育(幼兒園)：20人。幼兒園專業可報考此崗位。

5、音樂：15人。其中，中學段6人、小學段9人。音樂專業可報考此崗位。

6、體育：15人。其中，中學段6人、小學段9人。體育、體育與健康專業可報考此崗位。

7、美術：15人。其中，中學段6人、小學段9人。美術專業可報考此崗位。

以上1-7項崗位，依據教師資格證上認定的“資格種類”與“任教學科”報考?！百Y格種類”為初級中學及以上學段的，可以報考中學崗位，也允許報考小學崗位。教師資格種類為小學學段的，只能報考小學崗位。教師資格證種類為幼兒園學段的只能報考學前教育崗位。按教師資格證上認定的“任教學科”報考對應的招聘崗位專業。持音樂、體育(含體育與健康)、美術教師資格證，既可以報考本專業招聘崗位，也可以報考綜合文科、綜合理科招聘崗位。

8、機電類：8人。機電一體化、焊接技術及自動化、數控技術與應用、汽車運用與維修、自動化、電氣工程及自動化、機械設計制造及自動化、測控技術與儀器專業可報考此崗位。

9、旅游類：4人。旅游管理、酒店管理、導游、涉外導游專業可報考此崗位。

10、電子商務類：3人。電子商務、市場營銷、物流管理專業可報考此崗位。

以上8-10項職教類崗位，按全日制本科及以上學歷的專業對應報考招聘崗位。

各專業報名人數小于指標數3倍時，報名人數除以3取整數(尾數全舍)為招聘指標數。

(二)報考辦法

1、報名時間：2018年7月31日至8月4日，每天上午8：30—11：30、下午14：30—17：30。

2、報名地點：河北金卓頤高電子商務產業園東門一樓大廳(二環路西北角，電廠路口西行500米路北)。

聯系電話：0315-6613132。

3、本人現場報名，每人限報一個崗位。報名需出具的證件：本人身份證、戶口本(戶口遷移證)、畢業證書、教師資格證(或教師資格考試合格證明)，以上均要原件及復印件，同時交本人一寸免冠彩色近照4張(背面寫清姓名)。

報名者須如實填寫個人信息，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;報名與考試時使用的身份證必須一致。請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便通知有關事宜。

4、填寫《遵化市2018年公開招聘勞務派遣中小學教師報名表》，一式兩份，可從網上下載打印填寫。

5、繳納考務費150元。

6、領取準考證時間、地點。

時間:2018年8月10日，上午8：30—11：30、下午14：30—17：30。

地點：遵化市就業局人力資源市場(一環路東北角，水泉路口東行200米路北)。

三、招聘程序

招聘程序分為考試、考核(含政審)、體檢、公示、聘用、分配六個階段。

(一)考試

考試采取閉卷的方式，主要測試公共基礎知識和所申報的專業知識，考試時間120分鐘，卷面分值為100分。

1、公共基礎知識(30分)

測試內容為國家教育法規(主要包括：教育法、義務教育法、教師法、中小學教師職業道德規范等)，教育學、心理學、申論。

2、專業知識(70分)

綜合文科測試內容包括語文、政治、地理、歷史等相關專業的高中及大專知識。

綜合理科測試內容包括數學、物理、化學、生物、計算機等相關專業的高中及大專知識。

英語測試內容為英語專業相關高中及大專知識。

音樂、體育、美術考生參加本專業文化考試，考試內容為各專業高中及大專知識。

學前教育測試內容為幼兒園教育指導綱要、3—6歲兒童學習與發展指南等專業知識。

職教類測試內容分別為中等職業學校教材中機電類、旅游類、電子商務類專業相關知識。

考試具體時間、地點和有關要求詳見考試準考證。考試成績公布在遵化就業服務網(www.zhsjyw.com)和遵化市就業服務局大廳及遵化市教育局櫥窗。

考試時間：2018年8月12日。

(二)考核

考試成績公布后，按照人數1：1的比例，分專業從高分到低分確定360人進行資格審查，如出現并列時，依次按全日制學歷高、教師資格證學段高、取得教師資格證時間早者優先。對資格審查的人員，重點審核考生的身份證、畢業證、教師資格證(或教師資格考試合格證明)等證件的原件及復印件，同時結合公安局進行政審，均合格后方可進行體檢。

因考核不合格出現的人選缺額，按規定依次遞補。

(三)體檢

考核結束后，對擬聘用人員進行體檢，按照《河北省申請教師資格人員體檢標準及辦法(試行)》執行。因體檢不合格出現的人選空額，按規定依次遞補。

體檢時間：2018年8月19日。

(四)公示

擬聘用人選在遵化就業服務網(www.zhsjyw.com)和遵化市就業服務局大廳及遵化市教育局櫥窗進行公示。公示期限為7個工作日。

(五)聘用和分配

1、經公示無異議的，確定為勞務派遣教師，與遵化市利民勞務派遣有限公司簽訂勞動合同，合同期限至第三個學年結束。

2、合同期滿，經教育部門考核合格后，雙方可以協商續簽勞動合同。

3、勞務派遣教師按照考試分數從高分到低分的順序依次選擇崗位。教育局負責具體分配工作，報考中學段崗位的教師，在選崗分配時，具備高中教師資格證的必須先選擇高中教學崗位。

4、勞務派遣教師上崗一個月內，由于自動辭職或其他原因出現的人員缺額，可按規定依次遞補。

四、遞補程序

在考核、體檢、公示、上崗等環節出現的名額空缺，按照成績依次遞補，如遞補考試成績出現并列時，依次按全日制學歷高、教師資格證學段高、取得教師資格證時間早者優先。

五、聘后待遇

1、簽訂合同后由教育局責成學校對勞務派遣教師進行考核，試用期為6個月，試用期考核不合格，教育部門將其退回遵化市利民勞務派遣有限公司，由公司予以解除勞動合同;另在合同期內若出現符合解除條件的行為，依合同解除勞動關系。

2、勞務派遣教師本人提出辭職時，需提前一個月向學校及教育部門遞呈書面申請，同時向遵化市利民勞務派遣有限公司提出解除勞動合同申請，履行相關法定手續后方可辭職。

3、勞務派遣教師薪酬標準為(內含五險一金個人應繳部分)：工作第一年每月薪酬為：本科學歷3440元、?？?330元。第二年后每月薪酬為：本科學歷3689元、專科學歷3551元。享受12個月薪酬。遵化市利民勞務派遣有限公司按企業職工為勞務派遣教師繳納社會保險(醫療、工傷、生育、失業、養老)、住房公積金。

4、建立勞務派遣教師獎勵機制。參照正式教師予以年度考核，參照正式教職工績效工資發放標準，根據本人工作考核情況對勞務派遣教師發放獎金。建立勞務派遣教師薪酬調整機制，參照機關事業單位工作人員工資調整標準，適時調整勞務派遣教師薪酬。聘用期間，勞務派遣教師可以參加我市教職工職稱評定。

六、有關事項

1、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。

2、對于方案規定的時間，如有變動以臨時通知為準。

3、報考人員持本人有效身份證，在規定時間領取《準考證》。該《準考證》為考試、體檢通用證件，要妥善保存，丟失不予補發?？忌丛谝幎〞r間內領取準考證的，或未在規定時間內參加考試、體檢、不服從教育局分配的，視為自動放棄，后果由本人負責。

4、考生如有騙取考試資格、偽造證件或在考試、體檢等招聘環節中有舞弊行為的，一經發現立即取消資格，且五年之內不能報考遵化市任何招聘崗位。

本方案最終解釋權歸遵化市公開招聘勞務派遣教師工作領導小組辦公室。

招聘過程由遵化市監察委負責全程監督。

附件：《遵化市2018年公開招聘勞務派遣中小學教師報名表》

二〇一八年七月二十六日

（責任編輯：）

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